| Precio: |
190 € |
| Duración: |
300 horas |
| Metodología: |
a distancia |
| Ubicación: |
España |
| Centro: |
EDUCAMIX EDUCACIÓN ON LINE DE ÚLTIMA GENERACIÓN |
| Teléfono: |
952307912 |
| URL: |
Visitar web site del curso |
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Dirigido a
- Personal encargado de la dirección de una residencia de la Tercera Edad que desee una titulación específica al respecto o perfeccionar su práctica profesional.
-Licenciados y Diplomados universi
Requisitos previos
a) Conocer las principales características a nivel físico, cognitivo, y emocional de la población destinataria de los servicios de una residencia de mayores.
b) Describir la naturaleza, caracterís
Descripción, temario, y otros
TEMA 1. LA SALUD Y EL ENVEJECIMIENTO
Concepto de envejecimiento
Envejecimiento normal y envejecimiento patológico
Causas del envejecimiento orgánico
Cuidados paliativos
La atención sanitaria y social a las personas mayores
TEMA 2.- ASPECTO PSICOLÓGICOS DEL ENVEJECIMIENTO
Envejecimiento cognitivo
La Depresión en las personas mayores
El suicidio de las personas mayores
Síndromes cerebrales
TEMA 3. ASPECTOS SOCIALES DEL ENVEJECIMIENTO
La soledad y sus factores de riesgo
La importancia de las relaciones sociales como proveedoras de apoyo social
Los beneficios del ocio para las personas mayores
TEMA 4. NATURALEZA Y CARACTERÍSTICAS DE LAS RESIDENCIAS DE MAYORES
Naturaleza de las residencias de mayores
Perfil de los residentes
Derechos y deberes de los residentes
TEMA 5. ORGANIZACIÓN Y GESTIÓN DE LA RESIDENCIA DE MAYORES
Estructura organizacional
Gestión de recursos
Estándares de calidad
TEMA 6.- EL LIDERAZGO DIRECTIVO
El liderazgo
Enfoques en la teoría del liderazgo
Estilos de liderazgo
El papel del líder
TEMA 7.- HABILIDADES CENTRADAS EN LA PERSONA
La comunicación
La comunicación interna
Habilidades conversacionales
La conversación no verbal
El trabajo en equipo
Competencias profesionales
El clima organizacional
TEMA 8.- HABILIDADES CENTRADAS EN LA TAREA
Algunas habilidades directivas
Selección de personal
Aplicación práctica: la entrevista
TEMA 9.- LAS RELACIONES LABORALES
Sujetos de la relación laboral
Las empresas de trabajo temporal
Tiempo de trabajo
TEMA 10.- EL CONTRATO
Conceptualización
Periodo de prueba
Duración
Tipos de contrato
TEMA 11.- LA GESTIÓN SALARIAL
Concepto de salario
Elementos del salario
Abono del salario
El salario mínimo interprofesional
Las pagas extraordinarias
El recibo del salario
Garantías del salario
TEMA 12.- LA SEGURIDAD SOCIAL I. GESTIÓN DEL PERSONAL
Altas y bajas
Cotización a la Seguridad Social
Regímenes de la Seguridad Social
TEMA 13.- LA SEGURIDAD SOCIAL II: GESTIÓN DE PRESTACIONES
Incapacidad temporal
Invalidez y sus diferentes grados
Desempleo
Maternidad y riesgo durante el embarazo
TEMA 14.- EL MÉTODO CONTABLE
Concepto
Partida doble (dualidad)
Valoración
egistro contable
Obtención de estados contables
El patrimonio
El Plan General de Contabilidad. (Contenidos en el cd interactivo)
TEMA 15.- EL EJERCICIO CONTABLE
Observaciones previas
Balance de la situación inicial
Apertura de la contabilidad
Registro de las operaciones del ejercicio
Ajustes previos a la determinación del beneficio generado en el ejercicio
Balance de comprobación de sumas y saldos
Cálculo del resultado
Cierre de la contabilidad
Cuentas anuales
Distribución del resultado. (Contenidos en el cd interactivo)
TEMA 16.- MARCO CONCEPTUAL DE LA CONTABILIDAD Y LOS CRITERIOS DE VALORACIÓN
Principios contables
Criterios de valoración
TEMA 17.- GESTIÓN CONTABLE DE GASTOS E INGRESOS. APLICACIÓN PRÁCTICA
Concepto de pagos y cobros
Conceptos de gastos e ingresos
Clasificación
Registro contable de estas partidas y determinación del resultado contable
Registro y valoración de los gastos
Valoración de los ingresos
TEMA 18.- GESTIÓN CONTABLE DE INMOVILIZADO. APLICACIÓN PRÁCTICA
El inmovilizado: concepto y clases
Inmovilizado material
Inmovilizado intangible
Registro contable
Correcciones valorativas
TEMA 19.- GESTIÓN CONTABLE DE OPERACIONES DE TRÁFICO. APLICACIÓN PRÁCTICA
Introducción
Préstamos y partidas a cobrar: clientes y deudores
Pasivo financieros
Débitos por operaciones no comerciales
TEMA 20.- INTRODUCCIÓN AL DERECHO TRIBUTARIO
El hecho imponible
Exección y no sujeción
Retribución tributaria
Domicilio fiscal
Determinación. Cuantitativa de la Deuda Tributaria.
TEMA 21.- EL IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS. APLICACIÓN PRÁCTICA
Ámbito personal del IRPF
Periodo impositivo
Hecho imponible
Rendimientos del trabajo
Rendimientos del capital inmobiliario
Rendimientos del capital mobiliario
Rendimientos de actividades económicas
Ganancias y pérdidas patrimoniales
Imputación de rentas mobiliarias
Integración y compensación de rentas
Base liquidable
Mínimo personal y familiar
Cuota líquida estatal y autonómica
TEMA 22.- El IMPUESTO SOBRE EL VALOR AÑADIDO. APLICACIÓN PRÁCTICA Y PRESENTACIÓN DEL IMPUESTO TRIMESTRAL IVA
Naturaleza del impuesto
Hecho imponible
Operaciones exentas y operaciones no sujetas
Lugar de realización del hecho imponible
Devengo del impuesto
Sujetos pasivos
Repercusión del impuesto
Base imponible
Tipos de gravamen
Deducción del impuesto
Gestión del impuesto
Regímenes especiales
TEMA 23.- El IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES. APLICACIÓN PRÁCTICA.
Características e historia del impuesto de sociedades
Aspectos formales del impuesto de sociedades
Base imponible
Amortizaciones
Arrendamiento financiero: leasing
Deterioros de valor (Provisionales)
Gastos no deducibles
Operaciones vinculadas
Periodificación fiscal o imputación fiscal
Bases imponibles negativas de ejercicios anteriores
Periodo impositivo y devengo del impuesto
Tipo de gravamen y cuota íntegra
Incentivos fiscales para las PYMES
Pagos a cuenta o pagos fraccionados
Observaciones
Uno de los grandes logros de la sociedad del bienestar es el aumento de la esperanza de vida de la poblacion. Este hecho lleva consigo el envejecimiento de la población y el aumento creciente del sec
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