Trabajadores dados de alta en el Régimen General. Empresas.

OBJETIVOS
• Desarrollar las habilidades comunicativas necesarias en el mundo de los negocios y aumentar los conocimientos sobre el mismo.
• Conseguir mayor fluidez y confianza en el uso del lenguaje de negocios.

CONTENIDO
¿QUÉ NOS OFRECEN LAS DISTINTAS UNIDADES?
- STARTING UP: Variedad de interesantes actividades en las que se discute el tema de la unidad e intercambian ideas.
- VOCABULARY: Se aprenden palabras y frases nuevas.
DISCUSSION: Apoya la auto-confianza en el uso del inglés y mejora la fluidez mediante interesantes actividades.
- READING: Se proporcionan artículos sobre diversos temas extraídos del «Financial Times» y otros periódicos.
- LISTENING: Escuchar entrevistas.
- LANGUAGE REVIEW: Los problemas más comunes para usar el lenguaje.
- SKILLS: Desarrollan habilidades esenciales para la comunicación.
- CASE STUDY: Problemas reales o situaciones que nos permiten usar el lenguaje.
- CONTENIDOS:
1.- Globalización.
2.- Marcas.
3.- Viajes.
4.- Publicidad.
5.- Pronombres y adjetivos.
6.- Comercio.
7.- Innovación.
8.- Organización.
9.- Dinero.
10.- Ética.
11.- Cambios.
12.- Estrategias.
13.- Culturas.
14.- Liderazgo.
15.- Competencia.
16.- Calidad.

MATERIAL DIDÁCTICO A SUMINISTRAR A LOS ALUMNOS
Manual didáctico, bloc, bolígrafo, CD-ROM, Diccionario, maletín y guía didáctica.

DIPLOMA
Diploma de aprovechamiento del curso (Fondo Social Europeo – Fundación Tripartita).

Curso gratuito para trabajadores, bonificable a través de los Seguros Sociales. Fundación Tripartita - Fondo Social Europeo.